Asgari Ücret İçin İki Farklı Zam Senaryosu
2027 asgari ücret tespit çalışmalarında yüzde 28,4 ve yüzde 33,7 olmak üzere iki ana senaryo öne çıkıyor. Orta Vadeli Program'da yer alan enflasyon tahminlerinin esas alınması durumunda, net asgari ücretin 36 bin 48 TL, brüt asgari ücretin ise 42 bin 410 TL olması öngörülüyor.
Diğer yandan, 2027 bütçesinde vergi istisnası desteği için ayrılan kaynaktaki yüzde 33,7'lik artışın dikkate alınması halinde net asgari ücretin 37 bin 536 TL'ye, brüt ücretin de 44 bin 161 TL'ye yükselmesi hesaplanıyor. Kesin rakamlar, Aralık ayında yapılacak Asgari Ücret Tespit Komisyonu görüşmelerinin ardından belli olacak.
İşsizlik Maaşı 35 Bin TL Sınırını Aşabilir
Asgari ücretteki artış, işsizlik ödeneğinin alt ve üst sınırlarını da yukarı çekecek. Sigortalının son dört aylık prime esas kazancı üzerinden hesaplanan ve brüt asgari ücretin yüzde 80'ini geçemeyen bu ödeme, damga vergisi dışında kesinti yapılmadan veriliyor.
Mevcut durumda 13 bin 111 TL ile 26 bin 223 TL arasında değişen net işsizlik maaşı, yüzde 28,4'lük zam senaryosunda 16 bin 835 TL ile 33 bin 670 TL aralığına yükselecek. Yüzde 33,7'lik artış senaryosunda ise alt sınırın 17 bin 530 TL'ye, üst sınırın 35 bin 60 TL'ye çıkabileceği tahmin ediliyor.
Kidem ve İhbar Tazminatında Yeni Rakamlar
Yeni asgari ücret, çalışanların ayrılık haklarını da doğrudan etkileyecek. Mevcut hesaplamalara göre asgari ücretli bir çalışanın bir yıllık hizmeti karşılığı alacağı net kıdem tazminatı 32 bin 779 TL seviyesinde bulunuyor.
Yüzde 28,4'lük zam senaryosunda yıllık net kıdem tazminatının 42 bin 88 TL'ye, yüzde 33,7'lik artış senaryosunda ise 43 bin 825 TL'ye ulaşması bekleniyor. Fiili hesaplamalarda çalışanın toplam hizmet süresi ve kıdem tazminatı tavanı gibi unsurlar da belirleyici oluyor.
İhbar tazminatında ise kıdem süresine göre değişiklik gösteren tutarlar, yüzde 28,4'lük senaryoda şu şekilde oluşacak:
6 aydan az çalışanlar: 16 bin 672 TL
6 ay ile 1,5 yıl arasında çalışanlar: 33 bin 345 TL
1,5 yıl ile 3 yıl arasında çalışanlar: 50 bin 17 TL
3 yıl ve üzeri çalışanlar: 66 bin 690 TL
Yüzde 33,7'lik artış senaryosunda ise iki haftalık ihbar tazminatının 17 bin 360 TL'ye yükselmesi öngörülüyor.
Stajyer Ücretleri ve Sosyal Desteklerde Artış
Mesleki eğitim gören öğrencilerin alacağı ücretler de asgari ücret zammına paralel olarak artacak. 20'den az personeli olan iş yerlerinde stajyerlere ödenen minimum ücret, yüzde 28,4'lük senaryoda 5 bin 407 TL'ye, 20 ve üzeri personeli olanlarda ise 10 bin 814 TL'ye çıkacak. Daha yüksek zam oranında bu tutarlar sırasıyla 5 bin 630 TL ve 11 bin 261 TL seviyelerine ulaşabilir.
İŞKUR tarafından sağlanan iş arama yardımı ve işe yerleşme desteği de güncellenecek. Yüzde 28,4'lük artışla iş arama yardımının 3 bin 604 TL'ye, işe yerleşme desteğinin 14 bin 136 TL'ye yükselmesi hesaplanıyor. Yüzde 33,7'lik senaryoda ise bu rakamlar sırasıyla 3 bin 753 TL ve 14 bin 720 TL olacak.
Anneler İçin Doğum Rapor Parası ve Yarım Çalışma Ödeneği
Doğum izni kullanan annelere verilen geçici iş göremezlik ödeneğinde de önemli artışlar bekleniyor. 168 günlük doğum izni için mevcut en düşük rapor parası 123 bin 312 TL iken, yüzde 28,4'lük zamla bu tutar 158 bin 332 TL'ye yükselecek. Yüzde 33,7'lik artış durumunda ise ödeme 164 bin 868 TL'yi bulabilecek.
Doğum sonrası yarım çalışma hakkından yararlanan annelere İŞKUR tarafından yapılan aylık ödeme de artacak. Mevcut 16 bin 389 TL'lik ödemenin, yüzde 28,4'lük senaryoda 21 bin 44 TL'ye, yüzde 33,7'lik senaryoda ise 21 bin 912 TL'ye çıkması tahmin ediliyor. Ayrıca bireysel emeklilik sistemi (BES) kapsamında çalışanların en düşük katkı payının da 1.272 TL ile 1.324 TL arasına yükseleceği belirtiliyor.
