Hekim ve Diş Hekimlerine staj dönemlerinde ücret ödenmeli
Yayınlanma :
04.04.2013 17:58


CHP İstanbul Milletvekili Kadir
Gökmen Öğüt ile birlikte TBMM'ye verdiği kanun teklifi ile Hekim adaylarının
bir sorununu daha gündeme getirdi. Meslek lisesi öğrencilerine bile staj
döneminde aylık verilirken tıp fakülteleri ve diş hekimliği fakülteleri
stajyer öğrencilerine ücret ödenmemesinin eksiklik olduğunu belirten Prof. Dr.
Güven, geçtiğimiz aylarda yine Meclis'te gündeme getirerek çözüme kavuşturduğu
intörn öğrencilere bağlanan aylığın ise asgari ücrete yükseltilmesini istedi.
Güven, “Stajyer hekim ve stajyer diş hekimlerine halihazırda intörn hekimlere
ödenen ücretin ödenmesi ve intörn hekimlere asgari ücret ödenmesine ilişkin
İstanbul Milletvekili Sayın Kadir Gökmen Öğüt ile birlikte kanun teklifi
verdik. Konuyla ilgili olan Yükseköğretim Kanunu, Sosyal Sigortalar
ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve Tababet ve Şuabatı San’atlarının Tarzı
İcrasına Dair Kanun'da değişiklik yapılmasını talep ettik” dedi.
ANAYASA'YA AYKIRI BİR DURUM
İnsan sağlığı gibi
yaşamsal bir alanda hizmet veren stajyer hekim ve stajyer diş hekimlerinin
çalışmaları karşılığında bugüne dek ücret ödenmemiş olmasının büyük bir
eksiklik olduğuna dikkat çeken Güven, bu durumun Anayasa'nın 2'inci, 10'uncu ve
55'inci maddelerine de aykırı olduğunu belirtti. Prof. Dr. Güven şu bilgileri
verdi:
“İntörn hekimlere bugün
ödenen aylık ücretin Stajyer hekim ve stajyer diş hekimlerine ödenmesi
gerekmektedir. İntörn hekimlere ise Hekimliğin bir parçası kabul edilen,
12 aylık bir süreci kapsayan ve denetimli yetki verilen altıncı sınıf intörn
hekimlere de net asgari ücret ödenmesi gereklidir. İntörn hekimlere 2013
yılında aylık 330 TL ücret ödenmektedir. Oysa stajyer meslek lisesi öğrencileri
ile aday çırak ve çırağa verilen aylık ücretin üst sınırı ise asgari ücret
olabilmektedir. İntörn hekimin yaptığı çalışmalar başta insan hayatına yönelik
çalışmalar olup, hiçbir şekilde kıyaslanamayacak düzeyde bilgi ve beceri
ve emek gerektirdiğinden, yine stajyer hekimlerin uygulama
çalışmalarından daha fazla emek sorumluluk gerektirdiğinden
asgari ücret düzeyinde ücretlendirilmelidir.”
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: