Sıla ARABACIOĞLU- Kıymet OCAK- GERÇEK HABERCİ-İzmir Ziraat Mühendisleri Odası ve Tarım Orkam-Sen adına basın açıklama yapan Tarım Orkam-Sen İzmir Şube Başkanı Çağdaş Topal, ebeveyn izninin sadece kadınlara değil herkese verilmesi gerektiğini savunarak, “Ebeveyn izninin sadece kadın çalışanlara sağlanması çalışma hayatında cinsiyet eşitsizliğine neden olmaktadır” ifadelerini kullandı.
“Sorunlar tüm kurumlarda devam ediyor”
Temizlik personeli eksikliği ve hijyen malzemesi yetersizliğinin tüm kurumlarda olduğunu öne süren Topal, “Sürecin başından beri hastalıktan korunmak için alınması gereken en basit önlemlerde bile eksik kalındığını görmekteyiz. Özellikle genel temizlik hizmetlerinin yetersiz olduğunu, gerekli temizlik sarf malzemeleri, dezenfektan, maske gibi zaruri ihtiyaçların karşılanması gerektiğini her seferinde dile getirdik. Fakat bugün görmekteyiz ki aynı sorunlar hemen hemen tüm kurumlarda hala devam etmektedir. Malzemenin olduğu yerlerde de ne yazık ki temizlik personelinin yeterli sayıda olmaması çalışma ortamlarının hijyenlerinin sağlanmasını sekteye uğratmaktadır” diye konuştu.
“Dönüşümlü çalışma modeline geçilmedi”
Topal, İzmir İl Tarım ve Orman Müdürlüğü ile birlikte bakanlığa bağlı kurumlarda dönüşümlü çalışma modeline geçilmediğini dile getirerek şöyle konuştu:
“İzmir’de İl Tarım ve Orman Müdürlüğü başta olmak üzere meslektaşlarımızın ve üyelerimizin bulunduğu Tarım Bakanlığına bağlı birçok kurumda idareci kararıyla dönüşümlü çalışma modeline geçilmediğini görmekteyiz. Biz emek ve meslek örgütleri olarak bu süreç boyunca tüm çalışan arkadaşlarımızla koordineli bir şekilde süreci takip etmeye çalıştık. Arkadaşlarımızın sorunlarını değerlendirerek gündeme gelen talepleri idareye iletmek için bir köprü görevi görmeye çalıştık. Bizim yapıcı tutumumuz ve sorunlara çözüm arayan tavrımıza rağmen idarelerin görmezden gelen, hiçe sayan bu tutumunu asla kabul etmiyoruz.”
“Mühendisler aşı için öncelikli meslek gruplarına dâhil edilmeli”
Ziraat, Su Ürünleri ve Tütün Teknoloji Mühendislerinin de acilenaşı için öncelikli meslek grupları arasına yer alması gerektiğini savunan Topal, “Ülkemizde başlanan Covid-19 aşılamalarında risk grubunda olan bazı meslek gruplarının aşılanmasına başlanılmış olup geç de olsa Veteriner hekim arkadaşlarımız da öncelikli gruplar içine dâhil edilmiştir. Fakat pandemi süreci boyunca evimize sağlıklı gıdanın ulaşmasını sağlayan Tarım faaliyetlerinin sekteye uğramaması için dişini tırnağına takan bütün Tarım ve Orman Bakanlığı çalışanlarının ve özel sektörde çalışan Ziraat, Su Ürünleri ve Tütün Teknoloji Mühendislerinin acilen aşı için öncelikli meslek gruplarına dâhil edilmesi ülkemiz için hayati bir önem taşımaktadır” sözlerini kullandı.
“Görevi biten personelin eve gitmesine bile izin verilmedi”
Topal, görevi biten personelin eve gitmesine izin verilmediğini, mesai bitimine kadar çalışmaları için personele baskı uygulandığını söyleyerek şu ifadeleri kullandı:
“Pandemi süreci boyunca il ve ilçelerde gıda denetiminde çalışan arkadaşlarımızdan maske ve sosyal mesafe denetimini gerçekleştirmeleri istenmiş, bu görevlerin dayatılmasıyetmiyormuş gibi verilen denetim sayılarına ulaşılması için yoğun baskılar yapılmıştır. Çoğu zaman arkadaşlarımızın hayatları hiçe sayılarak İdareler tarafından bu denetim sayılarıyla basına adeta gösteri yapılarak hem denetimlerin sağlıklı işleyişleri önlenmiş oldu hem de arkadaşlarımızın sağlığı hiçe sayılmıştır. Ayrıca hayvan sağlığında çalışan arkadaşlarımıza bakanlık yazısı gönderilerek salgın hayvan hastalığı olmamasına rağmen aşılama çalışmalarının hızlıca bitirilmesi konusunda adeta baskı yapılmış keza zirai faaliyetlerinin denetimi ve kontrolü için ziraat mühendisi, tekniker ve teknisyen arkadaşlarımız da maske dışında hiçbir önlem alınmadan sahada görevlendirilmeye devam edilmiştir. Görevi biten personelin eve gitmesine bile izin verilmeyerek mesainin tamamlanması istenmiştir. İdarelerin bu ısrarcı tutumu kamu çalışanlarının hayatını hiçe saymaktan başka bir şey değildir ve acilen bu tutuma son verilmesi gerekmektedir.”
Topal, İzmir Ziraat Mühendisleri Odası ve Tarım Orkam-Sen’in taleplerini şöyle sıraladı:
Salgın süreci boyunca tüm hizmet binalarının oda, koridor ve tuvalet temizliği rutin bir şekilde ve titizlikle gerçekleştirilmeli. Personelin ihtiyaç duyduğu hijyen malzemeleri maske ve koruyucu teçhizat sağlanmalıdır. İşyerlerindeki çalışma odalarında kararnamelerde belirtilen metrekarelere uyularak, fazla personelin bulunmaması, kalabalığın önlenmesi ve bulaş riskinin azaltılması için dönüşümlü çalışma modeline acilen geçilmelidir. Eşi ister kamuda ister özel sektörde çalışsın erkek-kadın ayrımı yapılmadan tüm kamu personelini kapsayan, dönüşümlü ücretli ebeveyn izni, herhangi bir hak kaybı yaşanmaksızın hızlı bir şekilde hayata geçirilmelidir. Gıda denetimi yapan personele dayatılan gıda denetim kotalarının acilen kaldırılarak daha sağlıklı ve uygulanabilir bir çalışma programı geliştirilmelidir. Sağlıklı Gıda devamlılığı, verimli tarım faaliyetlerinin sürdürülebilirliği için kritik bir noktada görev yapan bütün Tarım ve Orman Bakanlığı çalışanları ile özel sektörde çalışan Ziraat, Su Ürünleri ve Tütün Teknoloji Mühendislerinin öncelikli meslek grubu kabul edilerek, acilen Covid-19 aşılamalarına dâhil edilmesi gerekmektedir.
Topal, “Ebeveyn izninin sadece kadınlara verilmesi eşitsizliğe neden oluyor”
Tarım Orkam-Sen İzmir Şube Başkanı Çağdaş Topal, “Ebeveyn izninin sadece kadın çalışanlara sağlanması çalışma hayatında cinsiyet eşitsizliğine neden olmaktadır” dedi.
Yayınlanma :
26.04.2021 15:23
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: