TURİZMDE KADIN ERKEK EŞİTLLİĞİ DENGESİ TARTIŞILDI
Yayınlanma :
12.03.2013 13:29


ve Araştırma Merkezi tarafından organize Dünya Kadınlar Günü etkinlikleri
çerçevesinde Crown Plaza Genel Müdürü Funda Bezircilioğlu İzmir Üniversitesi’ne
konuk oldu. “İzmir’de Turizm Sektöründe Kadın Yönetici Olmak” başlıklı panelin
ardından İzmir Üniversitesi Uluslararası İlişkiler Bölümü öğrencisi Emir Tavalıoğlu’nun
yazıp yönettiği “Gereği Düşünüldü” filminin gösterimi yapıldı. MYO Turizm ve
Otel İşletmeciliği Program Başkanı Öğr. Gör. Dr. Koray Akman’ın da konuşmacılar
arasında yer aldığı panel, İzmir Üniversitesi Kadın Çalışmaları Uygulama ve
Araştırma Merkezi Müdürü ve İİBF Dekan Yardımcısı Prof. Dr. Yıldız Y. Güzey’in
konuşması ile başladı. Prof. Dr. Güzey konuşmasında, sektörde üst kademelere
getirilmede kadınlara erkeklere oranla eşit fırsatlar tanınmadığı ve cinsiyet
ayrımcılığının yapıldığını söyledi.
Konuşmasında empati, plan
yapma ve uygulama, iletişim kurma yeteneği daha fazla olan kadınların turizm
sektöründe yine de üst kademelerde yer almada erkeklerden daha az fırsata sahip
olduğunu vurgulayan MYO Turizm ve Otel İşletmeciliği Program Başkanı Öğr. Gör.
Dr. Koray Akman, “Türkiye ve dünyada, kadın-erkek istihdam oranı yaklaşık yüzde
50-yüzde 50 ile en eşit şartlara turizm sektöründe olmasına rağmen Türkiye’de
yöneticilikte kadın oranı yüzde 25, üst düzey yöneticilikte ise ancak yüzde 10
oranında kalmaktadır” dedi. Bu sorunun temelinde eğitim ve muhafazakâr aile
yaşantısında kadına biçilen rolün büyük etkisi olduğunu savunan Dr. Akman,
sözlerini şöyle sürdürdü:
Eğitim eksikliği ve toplumsal algı en önemli engel
“Türkiye’de okur yazar
olmayanların yüzde 71’i kadındır. Yükseköğretimine devam edenlerin oranı ise
sadece yüzde 30’dur. Eğitim eksikliğine ek olarak kadınlara toplum içinde
belirlenen rol de, sektörde kadınlara ucuz iş gücü olarak bakılması algısını
oluşturmaktadır. Bu nedenle kat hizmetleri gibi belirli bölümlerde daha fazla
istihdam edilen kadınlar ancak bu bölümlerin yöneticisi olabilmektedir. Üst
düzey yöneticilik fırsatlarına erişemeyen kadınların uzun çalışma saatleri ve
yükseköğretim alma ihtiyaçları noktasında da baba, eş ve sevgililerinin
toplumsal algı içinde kadınlara biçtikleri rol, kadınların yükselmelerine engel
olmaktadır.”
Turizm sektöründe
mesleğine santral görevlisi ve resepsiyonistlikten başlayan ve genel müdürlüğe
kadar yükselen Crown Plaza Genel Müdürü Funda Bezircilioğlu, kadınların iş
dünyasında yer almaları için en önemli motivasyonun yükselme azmi olduğunu
söyledi. Üniversite eğitimi sırasında çalışmanın kariyere bir adım önde
başlamak anlamına geldiğini ifade eden Bezircilioğlu, özellikle otelciliğin her
branşında deneyim sahibi olmanın büyük avantaj olduğunu söyledi.
EXPO 2020 çok önemli bir fırsat
Turizm konusunda şanslı
bir şehir olan İzmir’de iş dünyasının üst düzey pozisyonlar için kadın-erkek
eşitsizliği yerine profesyonellik ve iş yerine olan katkı kriterlerini daha
fazla gözettiğine değinen Bezircilioğlu, İzmir’in aday olduğu EXPO 2020’nin
sektör için çok önemli bir fırsat olduğunu söyledi. Halen Turizm ve Otelcilik
Bölümü’nde eğitim alan öğrenciler için EXPO 2020’nin önemli iş fırsatları sunacağına
değinen Bezircilioğlu, “Gaziemir’de temeli atılan fuar alanı, kongre merkezi
haline getirilecek Kültürpark’ın yanı sıra yerli ve yabancı pek çok otel şu an
İzmir’e yatırım yapıyor. Halen turizm bölümünde okuyanlar mezun olduklarında,
pek çok iş fırsatı onları bekliyor olacak. Bu fırsatlar iyi değerlendirilmeli”
diye konuştu. Öğrencilerin sorularını yanıtlayan Bezircilioğlu’na Rektör
Yardımcısı Prof. Dr. Tuncay Ege teşekkür plaketi takdim etti.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: