OHAL’in iki yılının ve Cumhurbaşkanlığı Hükümet Sistemi’nin çalışma hayatına etkilerinin kapsamlı bir bilançosunu ve değerlendirmesini içeren DİSK -AR Raporu bugün DİSK Genel Merkezi’nde düzenlenen bir basın toplantısıyla kamuoyuyla paylaşıldı. DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu’nun raporun özetini sunduğu basın açıklamasının ardından, rapor basın ile paylaşıldı. Raporda hem 2 yıllık OHAL sürecinde KHK ile yapılan yasal düzenlemeler, işten çıkarmalar, ihraçlar, yasaklamalar tablolar halinde anlatıldı, hem de Cumhurbaşkanlığı Hükümet Sistemi’nin işçiler için getireceği zorluklar ifade edildi.
Raporda 2 yıllık OHAL sürecinde 19 sendika ve konfederasyonun kapatıldığı, 154 bin 767 işçiyi kapsayan 7 grevin yasaklandığına dikkat çekildi. “Darbecilerin yargılanması, darbe girişiminin siyasi ayağının ortaya çıkarılması ve devlet içindeki paralel yapının dağıtılması demokrasi ve hukuk devleti açısından yaşamsal öneme sahiptir” ifadelerinin kullanıldığı raporda, 12 Eylül 1980 askeri darbesi sonrasında kamudan 5 bin kişinin ihraç edildiği hatırlatılarak, 2 yıllık OHAL döneminde bu rakamın 135 bin kişi olduğuna dikkat çekildi. OHAL sürecinde DİSK Genel-İş Sendikası’ndan 2 bin 661 kişinin de iş sözleşmelerinin feshedildiğine ifade edildi. Bunlardan sadece 50’sinin işe iade edildiği de rapora eklendi.
İşte 2 yıllık OHAL faturası: 12 Eylül'ün 27 katı ihraç...
DİSK 2 yıllık OHAL'in fatursaını açıkladı. Raporda hem 2 yıllık OHAL sürecinde KHK ile yapılan yasal düzenlemeler, işten çıkarmalar, ihraçlar, yasaklamalar tablolar halinde anlatıldı.
Yayınlanma :
22.07.2018 14:00
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: