Whatsapp mesajıyla işten çıkartıldılar
İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne taşeron hizmet veren GSM Medya Sosyal Sağlık Hizmetleri şirketi, 31 evde sağlık ve bakım işçisinin işine ‘Whatsapp’ mesajıyla son verdi. İşlerine geri dönmek isteyen işçiler, belediye binası önünde oturma eylemine başladı
Yayınlanma :
25.07.2022 13:21


İşçiler adına açıklama yapan Sevgi Esen, 5 yıldır taşeron olarak çalıştıklarını söyleyerek, “Bu hizmetleri İzmir Büyükşehir Belediyesi'ne bağlı taşeron firmada sosyal haklardan yoksun olarak ürettik. Kadrolu belediye işçilerin haklarının çok gerisinde çalışma koşulları ve ücretlerle çalıştık. Kadro talebini her dile getirdiğimizde idareciler bize suçlayıcı biçimde ‘kadroya geçerseniz siz bu kadar iyi çalışmazsınız, kaytarırsınız’ diyorlardı. Demek ki evde sağlık ve bakım işini taşeron firmaya vermek, işçileri güvencesiz ve ağır koşullarda hizmet üretmeye zorlamak anlamına geliyormuş” diye konuştu.
Esen sözlerine şöyle devam etti: “Mayıs ayında gerçekleşen ihale yenilenme sürecinde GSM Medya Sosyal Sağlık Hizmetleri adlı şirket yüklenici taşeron firma oldu. Sonrasında bize idarecilerden tarafından ‘aranızda çürük elmalar’ var diyerek mobbing ve suçlayıcı dil başlatıldı. Sonrasında, 60 kişilik Evde Sağlık ve Bakım ekibinden biz 31 kişinin ise işine bir Whatsapp mesajı ile son verildi.”
HAKKIMIZI YERDE KOYMAYACAĞIZ
Esen, “Emek en yüce değerse” dedi ve ekledi: “Eğer, bizim hiçbir gerekçe gösterilmeden bir Whatsapp mesajı ile işten atılmamız emek düşmanlığıdır, işçi kıyımıdır. Şimdi buradayız, işyerimiz artık bu kapının önüdür! Ekmeğimiz ve hakkımız için buradayız. Esas işverenimiz olan İzmir Büyükşehir Belediyesi önünden hep birlikte, güçlü şekilde ilan ediyoruz, bizi zan altında bırakan ve açlığa mahkum eden bu tutumu kabul etmeyeceğiz. Emeğimizi ve onurumuzu çiğneyen bu tutuma razı olmayacağız. Ekmeğimizi, hakkımızı yerde koymayacağız.”
Esen son olarak talepleri ise şu şekilde sıraladı:
-Taşeron çalışmaya, güvencesiz, sosyal haklardan mahrum çalışma koşullarına son verilmesini istiyoruz.
-Evde sağlık ve Bakım hizmetini üreten işçilerin kadrolu olarak istihdam edilmesini istiyoruz.
-Son süreçte çıkarılan 30 işçinin de eksiksiz işine geri iade edilmesidir.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: